Evaluación de talento



“Conseguir a la persona adecuada, ese es el desafío”

Evaluación de talento

La preparación para el trabajo generalmente se evalúa a través de la búsqueda de habilidades, conocimientos y calificaciones relevantes. Nuestros equipos locales usan sistemas de seguimiento de candidatos para llevar a cabo el proceso de filtrado, junto con herramientas de software como pruebas psicométricas y evaluaciones basadas en el rendimiento.

Nuestro proceso de selección incluye lo siguiente:

  • Entrevista y selección de candidatos
  • Entrevista en línea con el empleador y los candidatos seleccionados
  • Prueba de seguridad del candidato
  • Pruebas psicológicas